AUDITORIA DE CUENTAS
¿Cómo saber si su empresa debe auditarse?
La actividad de auditar consiste en realizar un examen de los procesos y de la actividad económica de una organización para confirmar si se ajustan a lo fijado por las leyes o los buenos criterios. Así, las Auditorías Contables consisten en examinar las cuentas de una entidad en base a las Normas Internacionales de Información Financiera (NIIF) y a las Normas Internacionales de Contabilidad (NIC).
De hecho, en algunos casos auditarse es obligatorio, son las consideradas "Auditorías Obligatorias" o "Legales", requisito que han de cumplir todas las empresas que cumplan las siguientes condiciones:
La Ley Mercantil vigente en el presente ejercicio, obliga a las Sociedades que cumplan durante dos ejercicios consecutivos, 2 de los 3 requisitos enunciados, a designar Auditor de Cuentas y depositar sus Cuentas Anuales junto con el correspondiente Informe de Auditoría en el Registro Mercantil (LAC disp. adic. 1ª, LSA art. 203).
Más información en el siguiente enlace: Límites y Nueva Legislación Contable y de Auditoría
¿Y si estas sociedades no se auditasen tal y como establece la ley?
Importante: Las sociedades obligadas que no depositen las cuentas anuales con el informe de auditoria cometen una infracción con dos serias consecuencias: el cierre del registro mercantil y una sanción, que puede alcanzar los 300.506,05 euros por año de incumplimiento para empresas que superen los 6 millones de euros de facturación. (RRM art 378, L 30/1992, RD 1398/1993, LSA art. 221).
Procedimiento a seguir: La Junta General de Accionistas, ha de nombrar Auditor, antes de la finalización del ejercicio a auditar y, posteriormente, se debe inscribir este acuerdo en el Registro Mercantil.
Pero no todas nuestras Auditorías son obligatorias por Ley, sino que muchos de nuestros clientes se han dado cuenta de los efectos positivos que tiene una Auditoría Voluntaria.
¿QUÉ VENTAJAS PROPORCIONA UNA AUDITORÍA VOLUNTARIA?
- Información financiera de calidad para la toma de decisiones.
- Más facilidades de acceso a fuentes de financiación.
- La información financiera pública y auditada encabeza las listas de proyectos de inversión preferente.
Y hay casos concretos en que la realización de una Auditoría o un Control de la Contabilidad puede ayudar:
- Cuando la propiedad no participa en la gestión, y quiere comprobar que las políticas establecidas por la Dirección se cumplen adecuadamente y la empresa está bien gestionada.
- Cuando existe alguna obligación contractual asumida con un tercero (proveedor, cliente, entidad financiera, etc.).
- Cuando se quieren disipar dudas ante terceros sobre algún aspecto concreto de las finanzas de la empresa.
- Cuando existen disidencias entre socios.
- Cuando el accionariado de la empresa está fuertemente diversificado.
- En empresas familiares de al menos segunda generación.
Accede a más información sobre nuestros servicios de auditoría en la siguiente presentación descargable:
Link: Presentacion de Iñigo Valdivia Auditores
¿POR QUÉ ELEGIRNOS?
Nuestros socios auditores cuentan con más de 27 años de experiencia profesional, habiendo desarrollado su actividad tanto en el plano nacional, como internacional, con clientes tanto del sector privado como del público, y de todos los sectores (hospitales, hostelería, alimentación, automoción, agrario, forestal, transporte, construcción, inmobiliario, calzado, servicios, etc.) y en países tales como China, Italia, Marruecos, Brasil o Israel entre otros.
En Iñigo & Valdivia Auditores Asociados S.L. entendemos la Auditoría como el ejercicio de la aplicación rigurosa de los estándares profesionales, y como un servicio de máximo compromiso para con nuestros clientes, a los que les procuramos un incremento de valor efectivo con nuestros servicios.
La flexibilidad de nuestro enfoque nos permite compatibilizar los objetivos legales de la auditoría contable con la generación de valor añadido para el cliente, procurando un intercambio de puntos de vista y recomendaciones sobre importantes aspectos de su actividad.
Nuestra responsabilidad al emitir esta opinión profesional, implica la ejecución de un trabajo altamente cualificado, realizando una revisión minuciosa y completa de la empresa.
Obteniendo un resultado válido como garantía ante terceros, y que tiene una apreciable utilidad para la gestión y control de la propia empresa auditada.Asimismo y como objetivo adicional, facilitamos a los órganos directivos un informe sobre el control interno y los procedimientos contables establecidos, incluyendo nuestras sugerencias para su mejora o actualización.
NUESTROS INFORMES DE AUDITORÍA. SINÓNIMO DE VERACIDAD Y GARANTÍAS.
Nuestros informes de auditoría vienen asegurados por un triple control de nuestro equipo, revisándose éstos un mínimo de tres veces antes de su expedición final. Esto garantiza un trabajo de calidad y sin márgen de error.
- El Senior encargado del trabajo.
- El Gerente responsable del mismo.
- El Socio que firma el informe.
Nuestra labor se define por la minuciosidad y la dedicación. Tras la revisión de los papeles de trabajo, el gerente emite un informe verificando así que:
- La planificación del trabajo ha sido correcta
- Los programas elaborados para la realización han cubierto todos los puntos de riesgo.
- Todos los puntos del informe están soportados por los papeles de trabajo.
- Han sido completados los programas de auditoría, y todos los puntos contenidos en los mismos han sido cumplimentados.
Los informes son por último comentados y revisados por el socio, y en aquellos puntos conflictivos o que pudieran tener un impacto significativo para el cliente auditado son discutidos por al menos dos socios, antes de su emisión definitiva. Nuestras prioridades son:
- Establecer un sistema de inspección interna para comprobar que los procedimientos de control de calidad se están cumpliendo.
- Establecer reglas para la aceptación y la conservación del cliente.
Nuestro trabajo se define así por nuestro compromiso, nuestra rigurosidad y nuestra orientación al cliente.
NUESTRO ENFOQUE EN AUDITORÍA
IÑIGO & VALDIVIA Auditores-Asociados, S.L. aplica en el desarrollo de sus trabajos el marco conceptual, los principios contables generalmente admitidos y normas de registro y valoración y los específicamente establecidos para determinados organismos e instituciones, principalmente públicas. Y en particular lo dispuesto en la Ley 16/2007, de 4 de julio de forma y adaptación de la legislación mercantil en materia contable para su armonización internacional con base en la normativa Europeas, Real Decreto 1515/2007, de 16 de Noviembre y Real Decreto 1514/2007 de la misma fecha.
Asimismo, se aplican aquellas técnicas reconocidas por los diferentes Colegios de Profesionales y Corporaciones reguladoras de la actividad, tanto en el ámbito nacional como en el internacional.
NUESTRO PROCESO DE AUDITORÍA:
- Planificación.
- Análisis y control del sistema de control interno.
- Ejecución de pruebas de cumplimiento y sustantivas determinadas en la fase de planificación.
- Elaboración de resúmenes de conclusiones y memorándums de procedimientos y controles internos revisados.
- Borrador del informe de auditoría para su discusión.
- Emisión del informe definitivo.
Adicionalmente, consideramos imprescindible mantener en nuestra profesión unos estándares elevados en el control de calidad.
IÑIGO & VALDIVIA Auditores Asociados, S.L. tiene establecida la estructura, las políticas y los procedimientos que garantizan que los servicios profesionales que proporcionamos a nuestros clientes se realicen de acuerdo con lo requerido por las Normas Técnicas de Auditoría.
Los objetivos básicos del control de calidad son:
- Independencia, integridad y objetividad
- Formación y capacidad profesional
- Aceptación y continuidad de los clientes
- Consultas
- Supervisión y control de los trabajos
- Inspección
NUESTRO MÉTODO Y EXPERIENCIA EN AUDITORÍA. NUESTROS MEJORES AVALES
Todos los profesionales y colaboradores que integran la plantilla de IÑIGO & VALDIVIA Auditores-Asociados, S.L., poseen un currículum de formación de inigualables aptitudes, fruto de una selección rigurosa de los mismos (titulaciones, doctorados, postgrado, máster, cursos especializados, o experiencia entre otros).
Para alcanzar cada uno de los niveles de competencia y responsabilidad dentro de la firma, se exige como mínimo el siguiente grado de experiencia obtenido tanto por promoción interna como externa en el campo de la auditoría:
| Auditor Junior | Auditor Senior | Auditor Gerente | Socio Auditor |
| 2 Años de experiencia | 3 Años de experiencia | 6 Años de Auditoría | 10 Años de experiencia |
Con carácter interno y para mantener permanentemente actualizado al personal, se ha creado un Comité de Formación cuya función es detectar las necesidades y promover las actuaciones que se consideren necesarias, previo análisis de los socios.
FORMACIÓN PRÁCTICA:
- Todos los juniors y seniors de la firma, han de participar durante el año al menos en la realización de 10 trabajos diferentes y dirigidos por gerentes distintos.
- Esta práctica permite evaluar más objetivamente al finalizar el año los progresos y grados de formación que cada persona va adquiriendo, permitiendo a la Dirección de la Firma determinar, al finalizar cada ejercicio, los ascensos de categoría de cada uno de sus profesionales mediante un sistema de evaluación continua por cada trabajo realizado.
FORMACIÓN TEÓRICA:
- Con periodicidad anual se diseñan y desarrollan Programas de Formación, que van dirigidos a todos los miembros de la Organización.
- Nuestra política en el área de Formación es incluir en el programa anual, al menos, un seminario de formación para los niveles de seniors y juniors. Para las categorías de socios y gerentes, al menos, realizar dos cursos monográficos o seminarios impartidos por instituciones y firmas de prestigioso nivel.
IÑIGO & VALDIVIA Auditores-Asociados, S.L. tiene establecida la estructura, las políticas y los procedimientos que garantizan que los servicios profesionales que proporcionamos a nuestros clientes se realicen de acuerdo con lo requerido por las Normas Técnicas de Auditoría.
Los objetivos básicos del control de calidad son:
- Independencia, integridad y objetividad
- Formación y capacidad profesional
- Aceptación y continuidad de los clientes
- Consultas
- Supervisión y control de los trabajos
- Inspección
Para ello contamos con un plan de desarrollo de objetivos:
- Establecer políticas y procedimientos que proporcionen una seguridad razonable de que el auditor de cuentas y sus socios, mantienen independencia conforme a las disposiciones vigentes.
- Cuidar que las personas que se contraten para los trabajos de auditoría posean las características necesarias que les permitan ejecutar su trabajo adecuadamente.
- Establecer un plan de formación profesional continua.
- Establecer un sistema de evaluación periódica del personal.
- Establecer un plan de asignación de personal a los trabajos de auditoría.
- Establecer un sistema de investigación y consulta en casos especiales.
IÑIGO & VALDIVIA Auditores Asociados, S.L. ejecuta todos sus trabajos de auditoría de acuerdo a la Ley 12/2010, de 30 de junio, por la que se modifica la Ley 19/1988, de 12 de julio, de Auditoría de Cuentas, la Ley 24/1988, de 28 de julio, del Mercado de Valores y el texto refundido de la Ley de Sociedades Anónimas aprobado por el Real Decreto Legislativo 1564/1989, de 22 de diciembre, para su adaptación a la normativa comunitaria. Real Decreto 1517/2011, de 31 de octubre, por el que se aprueba el Reglamento que desarrolla el texto refundido de la Ley de Auditoría de Cuentas, aprobado por el Real Decreto Legislativo 1/2011, de 1 de julio., la reforma de la Ley Financiera, las disposiciones que se dictan en el desarrollo de las mismas así como las Normas Técnicas emitidas por el Instituto de Contabilidad y Auditoría de Cuentas, las Normas de Auditoría del Sector Público, etc.
Manual de Control de Calidad descargable de Iñigo & Valdivia (link): Manual Control Calidad Iñigo & Valdivia